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    南京市玄武區(qū)特殊教育學校:

    十五年一貫制鋪就學生成長路

    發(fā)布時間:2025-03-31 作者:朱麗玲 徐婧 來源:中國教育報

      從3歲孤獨癥兒童的早期干預,到18歲職教畢業(yè)生的社會融入,南京市玄武區(qū)特殊教育學校用十五年一貫制的創(chuàng)新實踐,為特需學生鋪就了一條全周期成長路徑。面對學生年齡跨度大、障礙程度深、教育需求多元等挑戰(zhàn),學校通過“康教融通、數(shù)智賦能”的創(chuàng)新模式,打破學段壁壘,以精準化、連貫性的教育體系,讓每個特需孩子的生命綻放獨特光彩。

      貫通式培育:

      全程科學銜接,定制成長通路

      學校以“康教融通”理念為核心,構建縱向貫通、橫向融合的課程體系,確保學生從早期干預到職業(yè)融入的全程發(fā)展。

      學前教育階段:早干預、強基石。學校開設孤獨癥兒童學前教育實驗班,積極開展中重度孤獨癥兒童教育康復的研究。通過對特需兒童的功能發(fā)展評估,有針對性地開展身體康復運動、社交游戲活動及入學常規(guī)的集中教學,為接受下一階段教育夯牢基石。同時,學校聯(lián)合三甲醫(yī)院康復科專家開展感知覺、語言等專項訓練,幫助學生把握發(fā)展關鍵期。多名學生從無語言表達到主動交流,從無法理解集體活動規(guī)則、不能適應學校作息變化到能參加班級學習,為接受義務教育做好了準備。

      義務教育階段:融生活、重技能。學校以國家課程標準為綱,全面使用國家教材,同時立足差異化學情進行適宜的課程調整,將自我管理、生活服務、社會交往融入學科教學,讓知識活學活用,從課本走向生活。為了與職業(yè)教育銜接,學校在九年級開展形式多樣的實踐活動,以培養(yǎng)學生的服務意識和職業(yè)能力。例如,參與學生食堂的服務工作,幫助低年段學生送餐、清潔;參與校園垃圾分類工作;協(xié)助門衛(wèi)師傅收發(fā)快遞;在美食節(jié)活動中烹飪美食;等等。

      職業(yè)教育階段:強專業(yè)、促融合。學校深度開設居家養(yǎng)老服務、手工編織、中醫(yī)藥囊制作等6門專業(yè)課程,通過編制符合學生能力特點的學本、開發(fā)VR沉浸式實訓專業(yè)課程系統(tǒng),有效激活學生職業(yè)潛能與實踐創(chuàng)新能力。學校通過教學和崗位實踐的融合,幫助學生簽約合適的工作,兩屆畢業(yè)生就業(yè)率達80%,成功實現(xiàn)從“學校人”到“社會人”的育人轉化。

      一體化管理:

      鍛造強師隊伍,數(shù)智精準賦能

      十五年一貫制的核心在于實現(xiàn)教育資源的縱向整合與動態(tài)銜接。學校通過師資培養(yǎng)“三維賦能”與數(shù)智化治理雙輪驅動,確保各學段教育目標連貫、資源互通。

      三維賦能,鍛造綜合型師資隊伍。通過與高校合作、醫(yī)院跟崗、普特共研等方式,創(chuàng)新實施師資培育工程,系統(tǒng)提升教師教育康復、教學研究、家庭支持等專業(yè)能力,努力培養(yǎng)全學段、多學科的綜合型教師隊伍。目前,學校已經(jīng)培養(yǎng)區(qū)級以上骨干教師12名,實現(xiàn)特殊教育全學段人才儲備,為特需學生的發(fā)展提供充分的師資保障。

      數(shù)智治理,融通全學段數(shù)據(jù)云鏈。學校積極開發(fā)在線評估系統(tǒng),為個性化教學提供科學支持。學前教育聚焦身體功能發(fā)展評估,義務教育建立學科課程動態(tài)評估模型,職業(yè)教育著重職業(yè)潛力的挖掘及與社會的銜接。學校同步構建的數(shù)字化教育資源庫已形成包含200余個微課視頻及配套教案的完整體系。學校創(chuàng)新搭建“班級圈”家校協(xié)同平臺,實現(xiàn)學生成長數(shù)據(jù)的實時采集與多維度分析,形成覆蓋學生發(fā)展全周期的數(shù)字畫像。

      全周期保障:

      校家社醫(yī)協(xié)同,護航終身發(fā)展

      學校聚焦特需學生社會融入難、支持斷層等問題,構建“校家社醫(yī)”協(xié)同機制,提供全生命周期支持。

      醫(yī)教協(xié)同,筑牢發(fā)展基石。學校建立醫(yī)教聯(lián)席評估機制,通過動態(tài)優(yōu)化康復目標與教學方案,實現(xiàn)醫(yī)療康復措施與學校課程體系的有機銜接,筑牢學生學習發(fā)展的基石。

      家校共育,貫穿發(fā)展全程。學校開設“家長學?!保_發(fā)“親子活動游戲包”,指導家庭干預,讓學生身體功能發(fā)展訓練延伸至家庭。建立家校互動平臺,每月開展線上指導,家長滿意度達95%。

      社會融合,開辟就業(yè)通道。學校聯(lián)動高校、企業(yè)、公益組織,打造實習基地、就業(yè)崗位和公益支持網(wǎng)絡,促進學生就業(yè),形成“入學—培養(yǎng)—就業(yè)”全鏈條保障。

      通過深化十五年一貫制育人的內涵和機制研究,康教融通、數(shù)智賦能,玄武區(qū)特殊教育學校不僅讓每一名特需學生在全周期支持中突破邊界、獲得最佳發(fā)展,還在新時代特殊教育學校高質量辦學創(chuàng)新實踐中獲得有效突破:一是堅持全人發(fā)展理念,打破學段與學科壁壘;二是深化教育數(shù)字化轉型,構建特殊教育學校精準支持機制;三是創(chuàng)新協(xié)同育人格局,形成校家社醫(yī)協(xié)同育人合力。近三年,學校3項課例、案例入選國家精品課、教育部首屆特殊教育基本功優(yōu)秀案例、教育部融合教育優(yōu)秀教育教學案例;5名教師獲江蘇省特殊教育教師基本功、南京市特殊教育青年教師優(yōu)質課競賽一等獎;出版專著《特需學生增值評價的區(qū)域實踐》,相關經(jīng)驗被各地學習借鑒。

      (作者單位系南京市玄武區(qū)特殊教育學校)

    《中國教育報》2025年03月31日 第05版

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