評價是課程最敏感的要素,隨著教育者課程意識、評價意識的增強,價值多元、主體多樣、內(nèi)容多維、手段多樣,成為學(xué)校課程評價最曼妙的存在。我們根據(jù)中小學(xué)課程評價實踐總結(jié)出學(xué)校課程評價的18種方式,供學(xué)校參考。
1.表現(xiàn)性評價:用真實的活動表現(xiàn)作判斷
表現(xiàn)性評價是注重過程的評價,通過客觀測驗以外的行動、表演、展示、操作、寫作等更真實的表現(xiàn)評價學(xué)生的表達能力、思維能力、創(chuàng)造能力、實踐能力。評價時,教師讓學(xué)生在真實或模擬環(huán)境中運用所學(xué)解決某個新問題或創(chuàng)造某種東西,以考查學(xué)生知識與技能的掌握程度。
表現(xiàn)性評價可分為限制式表現(xiàn)性評價和開放式表現(xiàn)性評價。限制式表現(xiàn)性評價對評價的任務(wù)、目標(biāo)有明確要求,而且對被評價者的行動進行了一定的限制;開放式表現(xiàn)性評價是一種對被評價者完成評價任務(wù)的材料、方法、結(jié)果不作限制要求的評價方法。例如,要求學(xué)生以“抗日戰(zhàn)爭”為主題進行演講就是表現(xiàn)性評價。
表現(xiàn)性評價的特點是評價時要求學(xué)生演示、創(chuàng)造、制作或動手做某事;激發(fā)學(xué)生高水準(zhǔn)的思維能力和解題技能;使用有意義的教學(xué)活動作為評價任務(wù);人工評判而不是機器評分等。
2.展示性評價:一種有意義的課程實施方式
展示性評價是一種真實的課程評價方法,更是一種有意義的課程實施方式,可以采取小組展示形式,也可以采取個人展示形式,還可以采取“小組秀+個人秀”的方式進行。比如河南省鄭州市惠濟區(qū)藝術(shù)小學(xué)策劃的一次展示性評價,既有學(xué)習(xí)小組優(yōu)勢展演,又有組員個人特長展示,最后經(jīng)全班“大眾評委”點評后,給學(xué)生頒發(fā)紀(jì)念證書。又比如中小學(xué)經(jīng)常用到的裝裱并展示學(xué)生作品的方法,學(xué)校還可以擴展評價方式,讓學(xué)生將作品帶回家,使評價范圍和時間不局限于校園、課堂,讓學(xué)生得到家長、親朋的認(rèn)可,更多地感受評價帶來的愉悅。
3.真實性評價:聚焦多維學(xué)習(xí)目標(biāo)的任務(wù)驅(qū)動
真實性評價是一種要求學(xué)生通過完成真實任務(wù),展示對所學(xué)知識掌握情況以及技能運用的評價方式,要求學(xué)生運用所學(xué)完成真實世界或模擬世界中一件有意義的任務(wù),用以考評學(xué)生問題解決、交流合作和批判性思維等多種復(fù)雜能力的發(fā)展情況。真實性評價追求的是一種直接評價方式,即可以提供有關(guān)知識和技能的直接證明,而不是像傳統(tǒng)測試一樣只能提供間接的數(shù)據(jù)。
真實性評價具有以下特點:側(cè)重學(xué)生產(chǎn)出高質(zhì)量產(chǎn)品或行為的能力;提倡小組評價、自評和互評,教師要為學(xué)生提供明確的任務(wù)和標(biāo)準(zhǔn);突出學(xué)生在評價中的主體地位;照顧學(xué)生的各種差異,如文化、學(xué)習(xí)基礎(chǔ)等;強調(diào)評價與課程、教學(xué)的統(tǒng)一;關(guān)注學(xué)生能做什么,而不是知道什么;采用多種途徑,在非結(jié)構(gòu)化情境中評價學(xué)習(xí)結(jié)果;評價納入課堂教學(xué),成為學(xué)習(xí)的一部分;秉持“全人”評價宗旨,讓每一個學(xué)生都擁有自己的優(yōu)勢智力領(lǐng)域。
4.過程性評價:學(xué)習(xí)是最好的報酬
過程性評價是一個對學(xué)習(xí)過程的價值建構(gòu)過程,是在學(xué)習(xí)過程中完成的,不能通過一次評價完成,而是一個在學(xué)習(xí)過程中發(fā)生、學(xué)習(xí)者參與、漸近的價值建構(gòu)過程。
依據(jù)評價主體,可以將過程性評價劃分為學(xué)生自評、同學(xué)互評和教師點評;依據(jù)評價層次,可以劃分為教師對小組的評價和小組對個人的評價;依據(jù)評價的規(guī)范程度,可以劃分為程序式評價和隨機式評價;依據(jù)評價方式,可以劃分為課堂觀察、成長記錄、態(tài)度調(diào)查、辯論演講、模型制作等。
過程性評價有兩個重要特征。其一,關(guān)注學(xué)習(xí)過程。過程性評價關(guān)注學(xué)生學(xué)習(xí)過程中的學(xué)習(xí)方式,通過對學(xué)習(xí)方式的評價將學(xué)生的學(xué)習(xí)引向深層。其二,重視非預(yù)期結(jié)果。過程性評價將評價的視野投向?qū)W生的整個學(xué)習(xí)經(jīng)驗領(lǐng)域,凡是有價值的學(xué)習(xí)結(jié)果都應(yīng)得到評價的肯定。學(xué)生自己的一些非正式學(xué)習(xí)活動,如與人談話、瀏覽網(wǎng)絡(luò)、看電視等,都可能引發(fā)新思考,這些新思考往往就是新發(fā)現(xiàn)的來源。
5.差異性評價:讓每一個孩子都閃光
差異性評價是基于對學(xué)生發(fā)展差異性理解的評價,是教師在利用多種途徑認(rèn)識學(xué)生發(fā)展差異的基礎(chǔ)上,在評價目標(biāo)、評價方式、評價內(nèi)容以及評價主體等方面采取的一種差異性評價模式。差異性評價有3個特征:一是有差異的評價主體共同參與的評價,二是對學(xué)生發(fā)展中的差異進行的評價,三是借助各種不同的手段對學(xué)生進行的評價。比如浙江省杭州市采荷第二小學(xué)的成長手冊分男生版和女生版,根據(jù)不同性別學(xué)生的年齡特點和性別特質(zhì),同一條標(biāo)準(zhǔn)對男生和女生有不同要求。
這種評價方式的優(yōu)勢在于,當(dāng)學(xué)生的短板無法改變時,我們可以讓長板彌補短板的缺憾,甚至讓長板更長。
6.情境性評價:課程實施和評價過程的有機統(tǒng)一
情境性評價是基于加德納的多元智能理論而提出的針對學(xué)生成長的多元評價形式,將學(xué)生多元智力的成長放置于具體的學(xué)習(xí)、生活情境中,重視學(xué)生在成長過程中的實踐動手能力、思維能力、創(chuàng)新能力和情感體驗等方面的考核評價。情境性評價依據(jù)學(xué)生自身特點及熱點問題,合理、科學(xué)地設(shè)計相關(guān)情境,開展系列活動,在情境活動中開展對學(xué)生學(xué)習(xí)能力、思維能力、動手能力等進行綜合評價,注重學(xué)生在學(xué)習(xí)活動中的情感體驗。
情境性評價包括兩方面內(nèi)容,一是結(jié)合學(xué)習(xí)內(nèi)容創(chuàng)設(shè)情境開展綜合評價。教師在課程實施過程中結(jié)合具體的學(xué)科內(nèi)容創(chuàng)設(shè)與學(xué)習(xí)內(nèi)容緊密聯(lián)系的模擬情境,引導(dǎo)學(xué)生在模擬情境中開展探索和學(xué)習(xí),教師對學(xué)生的學(xué)習(xí)情況開展綜合評價;二是走進生活開展生活情境評價。在日常生活情境中對學(xué)生開展評價,主要考評學(xué)生靈活應(yīng)用知識的能力,看學(xué)生能不能將自己所學(xué)知識靈活地與生活實際結(jié)合起來,并最終解決生活中的難題。
7.議題式評價:考查學(xué)生綜合運用多學(xué)科知識解決問題的能力
議題式評價是基于議題的評價策略,以特定爭議性議題為起點,讓學(xué)生在開放、民主的氛圍中直面社會沖突,深入現(xiàn)實問題進行討論和表達觀點,據(jù)此評估學(xué)生學(xué)科核心素養(yǎng)的情況。議題是評價的中心,教師確定議題時要考慮該議題是否涉及多學(xué)科知識,是否能夠調(diào)動學(xué)生綜合運用多學(xué)科、寬領(lǐng)域、深厚度的知識探究,并充分權(quán)衡各方利益后提出解決方案。
議題式評價包括“議題呈現(xiàn)—情景經(jīng)歷—自主探究—議題討論—展示分享—評估交流”等步驟,倡導(dǎo)學(xué)生通過對話協(xié)商與公開討論等方式,在尊重事實和真實證據(jù)的基礎(chǔ)上對議題進行深入探究,對各種立場的前設(shè)、過程和后果進行系統(tǒng)反思、科學(xué)論證、理性思考、辯證分析與批判質(zhì)疑,作出理性的價值判斷和行為選擇,進而提高學(xué)生的辯證思維能力。
8.滿意度評價:通過不斷調(diào)整提升學(xué)校課程品質(zhì)
滿意是對需求是否滿足的一種界定尺度。當(dāng)需求被滿足時,人們便體驗到積極的情緒反映,稱為滿意;反之,則體驗到消極的情緒反映,稱為不滿意。學(xué)習(xí)滿意是指學(xué)生對某一課程滿足其需求和期望的意見,也是學(xué)生在學(xué)習(xí)一門課程后感受到滿足的一種心理體驗。
滿意指標(biāo)是用以測量學(xué)習(xí)滿意度的一組項目因素。要評價學(xué)習(xí)滿意度,必須建立一組與課程有關(guān)、能反映學(xué)生對課程滿意程度的評價項目。由于影響學(xué)生滿意或不滿意的因素很多,學(xué)校應(yīng)該選擇那些具有代表性的主要因素作為評價項目。值得注意的是,學(xué)習(xí)滿意度是一種心理狀態(tài),是一種自我體驗。對這種心理狀態(tài)要進行界定,否則就無法對學(xué)習(xí)滿意度進行評價。
滿意度測評的結(jié)果是一個量化值,設(shè)定的測評指標(biāo)必須是可以進行統(tǒng)計、計算和分析的。之所以進行滿意級度的劃分,目的是供學(xué)校進行課程滿意度測評之用。建立課程滿意度測評指標(biāo)體系,能促使教師采取措施,改進課程,提升課程品質(zhì)。
9.審議性評價:集探究、決策、行動、反思于一體
審議性評價是基于課程實踐的復(fù)雜性,對課程設(shè)計、實施、管理等環(huán)節(jié)進行必要的審視和調(diào)整的過程,是對課程問題進行識別與感知、分析與推理形成最優(yōu)課程決策的過程。在一定程度上,審議性評價即課程審議的過程,是集探究、決策、行動與反思于一體的實踐過程。對課程進行審議性評價的目的是更好地提升課程品質(zhì),讓課程更貼近學(xué)生的學(xué)習(xí)需求。
科學(xué)、規(guī)范的審議性評價已成為推進課程改革的內(nèi)在需要。一般認(rèn)為課程審議過程有3個階段:一是課程問題的識別階段,二是課程決策的形成階段,三是課程行動的建構(gòu)階段。
課程審議是一個自上而下和自下而上的雙向互動過程,是一個以解決不同情境下的實踐問題為取向、以保障課程行動的實效性為目標(biāo)的動態(tài)過程。通過不斷審視、自省、分析、研討,尋求課程群體的視野融合。在對課程進行審議性評價的過程中,需要多次對同一問題進行反復(fù)的、不同范圍的審議和評估,如此才能引領(lǐng)課程開發(fā)與設(shè)計走向理性和科學(xué)。
10.游園式評價:像做游戲一樣輕松完成考試
考試常常讓學(xué)生感覺“壓力山大”,如何讓學(xué)生像做游戲一樣輕松完成考試,玩出新意?北京、上海、浙江、河南等地小學(xué)低年級嘗試游園式評價。如浙江省嘉興市南湖國際實驗學(xué)校為學(xué)生設(shè)計的“游園式評價”活動項目有:果園尋寶、超市大贏家、海底拾貝、我行我秀、小鬼當(dāng)家、打水怪等,這些活動整合了體育、數(shù)學(xué)、美術(shù)、語文等學(xué)科知識,鍛煉了學(xué)生的綜合能力。游園項目設(shè)計不僅要抽查學(xué)生各學(xué)科的學(xué)習(xí)情況,還要結(jié)合學(xué)生的行為習(xí)慣和學(xué)校特點考查學(xué)生獨立生活、與同學(xué)交往和合作等能力。對于學(xué)生來說,游園式評價是減壓,更是成長的快樂。
11.模塊化評價:聚焦學(xué)科核心素養(yǎng)的具體要求
模塊化評價是根據(jù)每個學(xué)科的知識領(lǐng)域和學(xué)科特點分別設(shè)計考核模塊,具有強調(diào)基于標(biāo)準(zhǔn)的評價、強調(diào)多維度評價、強調(diào)分項呈現(xiàn)評價結(jié)果、強調(diào)日常觀察和過程評價等特點。每個學(xué)科都有分項評價的具體內(nèi)容,比如語文學(xué)科的評價內(nèi)容包括“識字與寫字”“閱讀”“表達”三方面,數(shù)學(xué)學(xué)科的評價內(nèi)容包括“數(shù)與運算”“方程與代數(shù)”“圖形與幾何”“數(shù)據(jù)整理與概率統(tǒng)計”四方面,英語學(xué)科的評價內(nèi)容包括“語音”“詞匯”“詞法”“句法”“語篇”五方面。除了評價內(nèi)容的多維,評價方式也是多樣的,可以是日常觀察、作業(yè)分析、表現(xiàn)性評價、紙筆測試等的綜合運用。
12.護照式評價:學(xué)習(xí)是通向未來的護照
護照式評價是以“學(xué)習(xí)護照”為載體,融目標(biāo)、過程、評價于一體的評價方式。
護照式評價的特點:一是評價標(biāo)準(zhǔn)具體化,學(xué)校讓評價指標(biāo)顯性化,根據(jù)這些指標(biāo)對學(xué)生進行逐項評定,引領(lǐng)教師全面關(guān)注學(xué)生日常發(fā)展?fàn)顟B(tài),引導(dǎo)學(xué)生自覺地將評價與日常行為表現(xiàn)聯(lián)系起來;二是評價內(nèi)容人性化,護照式評價既注重對學(xué)生的統(tǒng)一要求,達到基礎(chǔ)教育培養(yǎng)目標(biāo),還關(guān)注學(xué)生年齡段的差異和同年齡段內(nèi)不同學(xué)生的個體差異;三是評價實施動態(tài)化,護照式評價貫穿學(xué)生發(fā)展過程,定期給學(xué)生回顧和反思的空間;四是評價方式生動化,護照式評價充分考慮學(xué)生年齡特點,采取學(xué)生喜聞樂見的評價形式,調(diào)動了學(xué)生的積極性;五是評價主體多元化,班主任不再擁有唯一的評判權(quán),學(xué)生、家長、班主任、學(xué)科教師都是評價的主體;六是評價結(jié)果的意義化,護照式評價結(jié)果不僅僅是給學(xué)生和家長看的評語,還與學(xué)生發(fā)展結(jié)合起來,成為學(xué)生下一個階段成長的目標(biāo)或起點。
13.探寶式評價:追求卓越的自我發(fā)現(xiàn)
探寶式評價是一種跨學(xué)科的項目化、任務(wù)驅(qū)動性評價方法。比如學(xué)校為新入學(xué)學(xué)生在校園中設(shè)置探寶點,其中既有學(xué)校內(nèi)的文化墻、模型展示區(qū)、栽培點、運動區(qū)等,又有如校長室、教導(dǎo)處、校醫(yī)室、科技館等場所,讓學(xué)生更熟悉校園生活。在知識學(xué)習(xí)環(huán)節(jié),學(xué)校還可以布置現(xiàn)場學(xué)習(xí)的區(qū)域,讓學(xué)生了解各種知識,對學(xué)習(xí)有一種參與感。比如“科技館探寶”是為3-6年級學(xué)生設(shè)計的一個生動活潑的科技館教育活動。活動按照培養(yǎng)創(chuàng)新能力的一般步驟,讓學(xué)生通過參觀展品、操作展品、動手做、小發(fā)明等4個環(huán)節(jié)培養(yǎng)創(chuàng)新能力。此外,學(xué)校還可以建立“探寶式評價”平臺,學(xué)生通過掃描散落校園各處的二維碼解決學(xué)習(xí)難題,在玩中學(xué)習(xí)知識,熟悉校園。
14.評選性評價:營造一種積極向上的文化氛圍
學(xué)校中常常有各種各樣的評選活動,如特色學(xué)科評選、優(yōu)秀教研組評選、精品校本課程評選、“小達人”評選、“小明星”評選、“校園好聲音”評選等,這些就是評選性評價。一般說來,評選性評價可以比較好地活躍校園文化生活,展示學(xué)校教育特色,激發(fā)學(xué)生的興趣愛好,培養(yǎng)學(xué)生對自然美、社會美、藝術(shù)美、創(chuàng)造美的認(rèn)識和鑒賞能力,為學(xué)生搭建一個展示才華的舞臺。
15.積分制評價:激勵學(xué)生不斷邁向?qū)W習(xí)新高度
積分制評價是用積分(獎分或扣分)對學(xué)生的能力和表現(xiàn)進行全方位量化考核的評價方法。積分制評價把積分制度用于對學(xué)生學(xué)習(xí)的激勵和管理,以積分衡量學(xué)生學(xué)習(xí)的水平和進展,反映學(xué)生的綜合表現(xiàn),調(diào)動學(xué)生的積極性。積分制評價是課程評價的一種探索,給每一個學(xué)生均等的機會。
16.賽事性評價:促進學(xué)習(xí)的強大力量
對中小學(xué)生來說,參加比賽是一種有效的課程實施方式,也是一種很好的課程評價方式。如足球比賽、演講比賽、才藝大賽、少兒書畫大賽等。比賽作為一種課程評價方法,重點是要事先擬定比賽規(guī)則和評分標(biāo)準(zhǔn)。
17.面試性評價:面向復(fù)雜技能性任務(wù)的規(guī)范性評價
面試性評價是根據(jù)特定學(xué)習(xí)任務(wù)的要求,遵循一定的程序,采用專門的題庫、標(biāo)準(zhǔn)和方法,通過考官小組與應(yīng)考者面對面的言語交流等方式,評價學(xué)習(xí)者是否達到學(xué)習(xí)要求的測評方法。面試性評價在學(xué)習(xí)任務(wù)分析的基礎(chǔ)上,精心設(shè)計與學(xué)習(xí)任務(wù)有關(guān)的問題和各種可能的答案,并根據(jù)應(yīng)考者回答的速度和內(nèi)容對其作出等級評價的面試。
面試考官的數(shù)量至少在兩人以上,在對學(xué)習(xí)任務(wù)分析的基礎(chǔ)上編制面試題目。考官提問不能太隨意,評價要防止缺少客觀依據(jù),不能想怎么評就怎么評。因此,科學(xué)的面試性評價必須根據(jù)學(xué)習(xí)任務(wù)設(shè)計面試問題,建立題庫,尤其是有關(guān)學(xué)習(xí)任務(wù)方面的具體問題;所有學(xué)習(xí)者采取相同的流程,面試指導(dǎo)語、面試時間、面試問題的呈現(xiàn)順序、面試的實施條件都應(yīng)是相同的;有規(guī)范、可操作的評價標(biāo)準(zhǔn),每個問題都有確定的評分標(biāo)準(zhǔn),針對每一個問題的評分標(biāo)準(zhǔn)建立系統(tǒng)化的評分程序;面試最終成績是經(jīng)過科學(xué)方法統(tǒng)計出來的,即對每個要素去掉眾多考官評分中的最高分和最低分,然后得出算術(shù)平均分,再根據(jù)權(quán)重合成總分。
18.闖關(guān)式評價:勇于挑戰(zhàn)的綜合素質(zhì)測試
為了激發(fā)低年級學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和學(xué)習(xí)興趣,體現(xiàn)“玩中學(xué),學(xué)中玩”的理念,培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,浙江省淳安縣千島湖鎮(zhèn)第五小學(xué)通過一系列“學(xué)習(xí)大闖關(guān)”活動,把本學(xué)期所學(xué)的語文、數(shù)學(xué)、音樂、體育、美術(shù)知識穿插在游戲過程中?!皩W(xué)習(xí)大闖關(guān)”活動共設(shè)9關(guān),每一關(guān)都有其游戲規(guī)則:第一關(guān)“有模有樣來寫字”,第二關(guān)“有滋有味來播音”,第三關(guān)“童心童畫來說話”,第四關(guān)“眼疾手快來計算”,第五關(guān)“精打細(xì)算來理財”,第六關(guān)“動手動腦來拼圖”,第七關(guān)“聽聽唱唱來表演”,第八關(guān)“動手動腳來展示”,第九關(guān)“快快樂樂來成長”,讓學(xué)生在活動中完成綜合素質(zhì)能力的測試。
(上海市教育科學(xué)研究院楊四耕 輯)
《中國教師報》2019年01月16日第6版
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