中國教育報—中國教育新聞網(wǎng)訊（記者 郝文婷）日前內(nèi)蒙古自治區(qū)教育廳、人力資源和社會保障廳聯(lián)合召開2021屆全區(qū)普通高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作網(wǎng)絡視頻會議，全力促進2021屆高校畢業(yè)生高質(zhì)量就業(yè)。

據(jù)悉，2020年，自治區(qū)黨委、政府高度重視高校畢業(yè)生就業(yè)工作，全區(qū)各地各部門協(xié)同配合，深入實施了全區(qū)聯(lián)動的“自治區(qū)2020年畢業(yè)生百日攻堅現(xiàn)場招聘”活動，積極參與“24365校園招聘服務”“職等你來”“國聘行動”等專項招聘，各高校針對跨區(qū)域求職通道受阻、實習被中斷、求職窗口期縮短等現(xiàn)實難題，依托北疆就業(yè)網(wǎng)搭建供需對接平臺，共同將2020年“最難就業(yè)季”打造成為了“最暖就業(yè)季”。

自治區(qū)教育廳要求各高校要促進畢業(yè)生多渠道就業(yè)，積極引導畢業(yè)生面向新興領(lǐng)域、基層實現(xiàn)就業(yè)，動員鼓勵畢業(yè)生參軍入伍，擴大科研助理崗位招募規(guī)模。自治區(qū)將加快推進北疆就業(yè)網(wǎng)全區(qū)一體化進程，構(gòu)建高校與產(chǎn)業(yè)集群、與行業(yè)、與地方政府對接機制，搭建需求對接平臺。教育、人社、編辦、財政等部門加強互聯(lián)互通，摸清就業(yè)需求，力促精準對接。對就業(yè)、創(chuàng)業(yè)、升學等不同需求的畢業(yè)生進行分類管理，力求供需有效對接、人崗精準匹配。

自治區(qū)人力資源和社會保障廳要求各級人社部門要集成落實就業(yè)優(yōu)先政策，進一步拓寬政策性、市場化和基層就業(yè)渠道，大力開展專項培訓，抓好離校未就業(yè)畢業(yè)生的各項就業(yè)幫扶。要營造公平穩(wěn)定就業(yè)環(huán)境，健全完善人力資源市場監(jiān)管體系，規(guī)范考錄行為，維護畢業(yè)生就業(yè)合法權(quán)益，著力健全就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作機制。