中國教育報—中國教育新聞網(wǎng)訊（記者 王志鵬）當(dāng)畢業(yè)季遇上疫情期，如何確保高校學(xué)生就業(yè)工作扎實開展，繼續(xù)保持安徽省內(nèi)高校綜合就業(yè)率前三甲的優(yōu)異成績，成為擺在安徽信息工程學(xué)院面前亟需解決的問題。

面對新問題、新挑戰(zhàn)，該院拿出了“三大法寶”促就業(yè)?！叭旌蚍?wù)不打烊，全平臺招聘不停歇”乃法寶一也。學(xué)院依托省大學(xué)生就業(yè)服務(wù)平臺組織網(wǎng)絡(luò)招聘會、空中宣講活動，開通在線應(yīng)聘、面試及線上簽約，利用網(wǎng)站、微信、QQ、電話及電子郵件等方式積極開展企業(yè)邀約，同時打通學(xué)校就業(yè)服務(wù)平臺與重點就業(yè)區(qū)域人才服務(wù)中心網(wǎng)絡(luò)招聘平臺信息互通，為畢業(yè)生提供更多優(yōu)質(zhì)就業(yè)信息。專門制作了就業(yè)信息推送、收集的APP、小程序，通過校內(nèi)各宣傳平臺，向全體即將畢業(yè)的學(xué)生點對點發(fā)送，并做好跟蹤反饋，確保信息送達(dá)不漏一人，數(shù)據(jù)收集及時全面。

法寶二是“重點區(qū)域為牽引，優(yōu)秀伙伴作示范”。該院畢業(yè)生每年有60%以上在“長三角”地區(qū)就業(yè)，而在省內(nèi)，“合蕪蚌自主創(chuàng)新試驗區(qū)”和“皖江承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移示范區(qū)”兩大板塊，又占了省內(nèi)就業(yè)比例的60%以上。在疫情防控工作中，“長三角”和省內(nèi)的這兩大板塊，恰恰是國內(nèi)和省內(nèi)最早復(fù)工復(fù)產(chǎn)的區(qū)域。這為學(xué)校發(fā)揮區(qū)域優(yōu)勢、資源積累的優(yōu)勢提供了可能。學(xué)院組織力量，對重點區(qū)域網(wǎng)絡(luò)招聘信息進(jìn)行收集、整理，按招聘需求專業(yè)大類進(jìn)行分類、歸集，通過微信、QQ等新媒體渠道分批次向畢業(yè)生進(jìn)行推送。與學(xué)院有多年合作關(guān)系的上海、杭州、寧波、宜興、昆山等地的企業(yè)和開發(fā)區(qū)人才機(jī)構(gòu)則及時扮演了網(wǎng)上宣傳員和示范者的角色，主動幫助學(xué)院進(jìn)行宣傳推廣。

最能針對性解決個人就業(yè)問題的是法寶三——全員拉網(wǎng)式排查，做貼心“就業(yè)保姆”。該院開展就業(yè)狀況調(diào)查及跟進(jìn)，掌握每一名畢業(yè)生就業(yè)意向及需求，開展一對一個性化指導(dǎo)，根據(jù)畢業(yè)生就業(yè)意向推薦企業(yè)招聘信息，協(xié)助畢業(yè)生更快、更好就業(yè)。針對有的畢業(yè)生隔離在家、家鄉(xiāng)通訊信號較差、電腦等設(shè)備丟在學(xué)校、個人信息無法及時整理提供等問題，學(xué)院充分發(fā)揮教務(wù)、學(xué)工部門、各二級學(xué)院和專業(yè)的數(shù)據(jù)庫功能，由班級輔導(dǎo)員和就業(yè)中心老師代為整理發(fā)布、與用人單位溝通，及時扮演了“就業(yè)保姆”的角色。

截至3月12日，已有500余家用人單位參加網(wǎng)絡(luò)招聘會及空中宣講，發(fā)布崗位3500余個，通過微信、QQ等渠道為畢業(yè)生推送招聘信息20余批次，學(xué)生累計在線投遞簡歷2300余份，簽約人數(shù)150余人，2020屆畢業(yè)生已落實就業(yè)去向人數(shù)近60%。